帝豪国际vip.88

新闻中心

News Center

京能集团持续萦绕“四个中心”的首都城市战术定位,施杏装帝豪国际vip.88为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战术,施杏装安身首都、依附京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战术,致力提升综合实力,致力提升服务首都发展能力,致力提升绿色发展水平,致力提升科技创新能力,致力提升精益化治理水平,着力建设成为治理模式先进、盈利能力稳重、人才行列精壮、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合帝豪国际vip.88服务集团。

您当前的地位: 首页 ? 新闻中心 ? 帝豪国际vip.88要闻

京能集团电力企业“员工中意食堂”评审工作启动

2013-01-23 阅读次数:5978 新闻作者:京能集团
  2013年1月14日上午,由集团工会牵头,岱海建发公司、天湖国际酒店参加执行的集团第一批电力企业“员工中意食堂”评审工作在京丰燃气公司正式启动。专家评审组将用三周功夫对12家电力企业,就食堂饭菜质量、设备设施、食品营养和卫生、食堂治理、服务质量五方面进行查抄和评审,并在本企业员工中发展食堂中意度打分。
        启动会上,集团工会主席李迅做带头讲话,他指出,组织这次活动的主张是为了提高各企业后勤服务水平,带头各企业器沉员工食堂的建设,真正让职工吃得好、吃得健全、吃得科学;并要求:一是评委们要从严、从难高尺度查抄,提出问题和整改定见;二是各企业要高度器沉评审工作,对出现问题要当真整改,把食堂建设成为员工中意的食堂。
        评审期间,评审组每到一个企业,首先召开评审会,由参评单元向评委介绍企业食堂建设情况、运营治理情况和自查自评情况;评委们依照分工前往食堂前厅和后厨就饭菜质量、设备设施、食品营养和卫生、食堂治理、服务质量五方面到现场进行查抄,并与职工一路吃职工餐;与此同时,工作人员前往各部室、班组发放食堂中意度调查问卷;最后召开点评会,由各评委对查抄过程中所发现的亮点和不及进行点评和领导。目前,专家评审组已实现了京内4家电力企业(京丰、京西、京能、京阳)评审工作。被检单元通过专家点评,发现了在食堂治理中存在的问题和改进提高的指标和方向,获益匪浅。
        “员工中意食堂”评审活动分电力企业、电力基建企业、热力企业、非电企业共四批发展。为把这次评审工作做实、做细,集团工会首先对集团所属全资(控股)企业食堂情况进行了摸底调查,确定了第一批12家参评单元;屡次召开钻研会和评审工作筹备会,对《食堂评审细则》进行钻研和反复会商;评审组由表聘专家和内聘专家组成,其中,表聘专家出格礼聘了食品营养专家、高级营养分析师和中国烹饪大家、国度一级评委,从而保障了评委的权威性和评审工作质量。
        第一批电力企业“员工中意食堂”评审工作将于2月1日实现。
上一条 :习近平在北京河北调查灾后复原沉建工作 下一条 :京能集团辅导到汉慈公司进行春节慰问
更多新闻 MORE
【网站地图】