2012年4月6日启动,4月7日至8日(周六、日),集团第二届职工技术大赛“京泰发电杯”继电;ぜ际踅侵鹪诰┨┓⒌绻窘。来自整系统18家单元35名选手参与了角逐。集团副总经理王永亮、工会主席李迅出席活动并领导查抄工作。角逐约请华北电力科学钻研院高级专家张洁、李加顺担任评委,对大赛赐与专业领导。
按组委会要求,承办单元为18家单元的36名参赛选手进行赛前熟悉设备,操作培训。
角逐分为理论考试和实操角逐两个环节,角逐成就按理论考试占40%,实操占60%推算。选试祓首进行理论考试,功夫为120分钟;随后按排名挨次进入实操环节,参赛者通过抽签选择其中一套;ぷ爸眉安僮魇蕴,而后在90分钟内实现相应的操作。没有平日练就的娴熟技术,就无法按时实现如此精密、复杂的操作。试题难度逐步递增,操作难关一连不断,选手们险些没有喘息的功夫,角逐就是大浪淘沙、优当选优。
本次考试特点:一是承办单元高度器沉,精心筹备。为采购角逐用的设备,派专人掌管设备的发货、运输、验收、调试,保障大赛的如期进行;二是赛场工作人员及评委工作尽责。为期三天的角逐,险些每天加班到晚12点,工作人员及评委无人叫苦、喊累,体现了他们敬业、贡献的心灵风貌。
角逐的进行得到了各参赛单元的高度器沉,赛前通过当真提拔、组织培训,在各企业中形成的“比、学、赶、超”优良氛围,成为赛场表的又一路靓丽“景致”。
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