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      11月29日，依照公司党委整年进建打算铺排，为了深刻落实加强国企党建各项工作，深刻理解新时期赋予国有企业新的使命，以及在做强做优做大国有企业新的时期布景下，若何阐扬企业文化的引领作用，使之真正成为内化于心、表化于杏注固化于造的发展理想和经营思路，盛乐热电约请北大纵横治理征询公司培训师刘军，就有关问题进行了杰出的解说。

       “什么是文化？”、“企业文化是做什么的？”、“企业文化到底有没有效？”……随着一连串问题的抛出，刘教员从文化的概想天然过渡到企业文化，从企业文化的成立、内容内涵与建设步骤、设计与阐发、坚韧与传承等方面，广征博引中表驰名企业的兴衰汗青和新媒体平台热点事务，深刻论述了企业文化在企业发展过程中起到的举足轻沉的作用，并结合当前新的时期布景下，若何做强做优做大国有企业、全面加强国企党的建设谈了自己的概想和见解。

       随着功夫的推移，整个参培员工被讲座的内容深深吸引，并与自己的认知时而产生强烈共识，时而产生强烈碰撞，两个幼时的讲座在不知不觉中已靠近尾声，收到了优良的培训成效。通过培训，整个参培员工对企业文化在企业出产经营过程若何阐扬潜移默化的作用有了越发深刻的理解，对新时期若何做强做优做大国企有了越创造确的指标。