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10月23日，京能集团召开第3期“领航打算”培训班课题成就汇报会，参训学员萦绕与集团经营发展亲昵有关的专业课题，就钻研成就进行了汇报，为集团高质量发展建言献策。集团辅导班子成员出席汇报会，对课题成就逐一进行点评，赐与了高度注定，并就成就的进一步推动落实、转化利用进行了具体领导。

集团党委书记、董事长姜帆在总结讲话中高度评价了参训学员在本次培训中所展示出的长于钻研和敢于创新的心灵。他指出，这次课题钻研成就为集团的工作发展提供了新视角、新思路和新步骤，要在后续工作中进一步结合现实去推动落实。结合集团发展面对的新局势、新工作，姜帆提出三点但愿：

一、设置平生进建的理想，坚持不懈加强进建

要牢固设置平生进建的理想，结合岗位需要，不休加强知识类进建、步骤类进建和意识类进建，对峙提炼总结、综合提升，真正做到学深悟透、入脑入心，不休加强干事创业的真能力。

二、弘扬理论联系现实的良好风格，不休提升能力能力

要着力提升专业能力，致力成为地点领域的内行内行；着力提升创新能力，时刻关注行业动态、加强对新技术新产品的相识，致力造就创新意识；着力提升攻坚克难能力，以“咬定青山不放松，不达主张不罢休”的心灵，推动集团各项工作不休获得突破。

三、弘扬担任和奋斗心灵，致力成为堪其时期沉任的栋梁之才

要持续维持与弘扬干事创业的精气神，敢于担任作为、提升奋斗能力，苦干实干、攻坚克难，维持“干部就要干事”的担任姿势，强化“不进则退、慢进也是退”的奋进意识，全力以赴推动集团高质量发展。

集团总部各部室重要掌管人，第3期“领航打算”培训班8个课题组组长、汇报人，以及集团总部的领航学员在现场参会，二级企业党委副书记、分管辅导及其余学员通过线上视频参与会议。