京能建设发展新任职中层治理人员廉政教育活动
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新闻作者：马士敖
日前 ，京能建设党委、纪委“三廉”并举 ，对新任职中层治理人员进行廉政教育 ，通过多种大局强化拒腐防变和招架风险能力 ，筑牢反腐倡廉思想路德防线 ，开启清廉从业之旅。
在集中廉政发言过程中 ，该公司党委、纪委等有关掌管人谆谆付托新任职中层治理人员 ，在上任伊始就要在心中画好红线、守住底线 ，严格按规章造度、工作流程处事；要正确使用手中权势 ，心存戒惧、慎独慎微 ，时刻做到自沉、自省、自警、自励 ，用“三严三实”尺度严格要求自己；要在各自岗位上 ，把自己历练成为守纪律、讲端正、顾大局的政治合格干部 ，忠诚、干净、担任经得起考验的合格干部 ，想干事、能干事、干成事的合格干部 ，联结携带职工为公司高质量发展贡献力量。
经过前期对《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党清廉自律准则》等党规党纪的进建 ，该公司纪委组织新任职中层治理人员进行了廉政考试 ，在现实检验对党规党纪进建认知水平的同时 ，进一步强化了他们的纪律意识、端正意识。
组织上述人员旁观了《始终在路上》第二集《以上率下》警示教育片 ，并参观了公司清廉教育基地——廉园 ，在解说员的引领下 ，通过中华民族汗青上一个个清廉故事、党的汗青上一个个廉政为民典型人物事迹、十八大以来一个个因违反清廉从政纪律而受到党纪王法重办的背面典型 ，给整个受训人员上了一堂深刻的清廉教育课。
“三廉”教育的发展 ，给站在起跑线的新任职中层治理人员敲了一记振聋发聩、激荡心胸的清廉警钟。该公司纪委暗示 ，将全程跟进 ，持续深入清廉从业教育 ，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的清廉防线 ，确保各级干部提得起、用得上、干得好、不出事 ，全力打造一支路德上流、政治合格、风格过硬、敢于担任、业绩凸起的干部行列。
